SpatialWork ist darauf ausgerichtet, moderne Arbeitsumgebungen zu revolutionieren und psychosoziale Defizite zu vermeiden. Durch Integration innovativer Technologien unterstützt SpatialWork flexible Arbeitsmodelle und fördert eine gesunde Work-Life-Balance.
Konkret sollen Barrieren und negative Effekte in der hybriden Arbeitswelt, die durch gemeinsames Arbeiten von Menschen an Präsenz- und Online-Arbeitsplätzen entstehen, abgebaut werden.
Seien es psychologische Entlastungen durch natürliche Interaktionen im hybriden Office und eine Überbrückung der physischen Distanz durch virtuelle Nähe oder die physische Aktivierung im sog. „Home-Office“ durch Bewegung im Raum.
Unterschiedlichste Aspekte werden im Rahmen unseres Forschungs- und Entwicklungsvorhabens aufgedeckt, erforscht und gelöst, um letzten Endes die Arbeit menschlicher und im Endeffekt auch produktiver zu gestalten.
Die Entwicklung von SpatialWork – unserem SaaS-Produkt – wird durch die Europäische Union aus Mitteln des Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) und durch das Land Rheinland-Pfalz kofinanziert.
Ziel unseres Forschungs- und Entwicklungsvorhabens ist, durch den Einsatz von SpatialWork die Effizienz und Zufriedenheit am Arbeitsplatz effizient zu erhöhen und somit langfristig zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit in der Region beizutragen.
Kooperationspartner werden
Wir suchen Kooperationspartner aus dem öffentlichen und privaten Sektor!
Gemeinsam können wir mit Ihrer Organisation Ihre spezielle Arbeitssituation verbessern.
Was wird gemacht:
- in Teamarbeit werden gemeinsam geeignete Szenarien von Arbeitssituationen identifiziert
- wir stellen die Software und die geeignete Forschungs- und Entwicklungstestumgebung
- Ihre Mitarbeiter nehmen an Forschungs- und Entwicklungstests teil
- wir analysieren die gewonnenen Forschungsdaten
- durch Ihre Testungen und unsere Weiterentwicklungen werden Ihre individuellen Arbeitsprozesse iterativ verbessert
